RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (M/W)

Nous recherchons pour notre périmètre de Distribution alimentaire multisite implanté à l’Ile Maurice, un Responsable des Ressources Humaines (H/F).
Pour un périmètre multisite composé de sept magasins (2 hypermarchés et 5 supermarchés), vous définissez la politique de gestion des RH en étroite collaboration avec le Directeur en charge de ce périmètre.
Membre du comité de Direction, vous êtes force de propositions et de conseil auprès des directeurs et managez une équipe de 2 collaborateurs.
Vous contribuez à la qualité de gestion des ressources humaines et développez des outils d’analyse pertinents sur l’ensemble des thématiques RH : GPEC, Recrutement, politique de rémunération, gestion de la masse salariale, communication, audit social…
Véritable force de proposition, vous animez et mettez en œuvre la stratégie RH du Groupe sur le terrain.
Vous garantissez un accompagnement opérationnel et de proximité sur l’ensemble des problématiques RH, législatives et sociales :

Garant de l’application du droit social en assurant une veille sociale, vous managez la politique sociale de l’entreprise
Piloter la gestion des équipes (recrutements, intégration, plan de formation, développement des compétences, gestion de la mobilité interne…)
Gérer l’administration du personnel (contrats, tableaux de bord sociaux, fiche de postes, évolution des organigrammes, …)
Gérer la politique de rémunération
Garantir la bonne application des procédures RH
Conseiller les opérationnels au quotidien dans la gestion de leurs équipes (apport de solutions, innovations RH…)
Développer et mettre en place des projets transverses en lien avec l’actualité des magasins et/ou du Groupe

Doté (e) d’une solide personnalité, vous êtes, de plus communicatif, entreprenant et respectueux de vos engagements. Vous avez le sens de l’anticipation et de l’innovation et êtes orienté Résultats.
H/F de terrain, autonome, ayant le sens des initiatives, vous êtes un acteur clef du développement et de la performance de nos ressources humaines et êtes le garant d’un bon climat social.
Titulaire d’un Master 2 en Ressources Humaines et/ou en Droit social, vous êtes un(e) généraliste de la fonction avec une solide expérience du métier des ressources humaines en matière de développement RH et d’animations des relations sociales (5 ans minimum).
Votre connaissance du tissu économique et social des DOM serait appréciée. A défaut, votre sens de l'écoute et votre capacité d'adaptation sont indispensables pour réussir à cette fonction.
Le poste est à pourvoir dès que possible à Phoenix, à l’Ile Maurice.